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Regional Talent Acquisition Lead
Acerca del cliente:
En Crescere HR estamos buscando un Regional Talent Acquisition Lead para uno de nuestros clientes, Diggo Digital Agency, destacado Retail Media Partner, que ha registrado un gran crecimiento en los últimos años y continúa expandiendo su presencia regional.
Descripción del rol:
La misión de la posición será liderar, profesionalizar y escalar la función de Talent Acquisition a nivel regional. Quien asuma el rol será responsable de diseñar e implementar procesos robustos y orientados a datos, asegurando la atracción de talento de alto impacto de forma totalmente alineada a los objetivos comerciales de la compañía. Diseñar y ejecutar la estrategia regional de Talent Acquisition para acompañar la expansión de la agencia. Actuar como socio estratégico del negocio, liderando la planificación de dotación junto a Directores y Country Managers. Supervisar y ejecutar el ciclo completo de selección (end-to-end) para perfiles corporativos, comerciales y digitales clave. Definir y monitorear KPIs del área para la toma de decisiones e impulsar la implementación del sistema ATS. Desarrollar y posicionar la marca empleadora de la compañía en la región.